24h-Pflege Schweiz: Stellenangebote, Lohn und neue Regeln 2026

Stellenangebote für 24h-Pflege in der Schweiz klingen oft verlockend: Unterkunft frei, guter Lohn, wenige Wochen am Stück. Doch der Begriff führt in die Irre. Der Bundesrat hält fest, dass eine Einzelperson keine 24-Stunden-Betreuung leisten kann. Seit dem 1. Dezember 2025 gelten für Live-ins über Personalverleiher neue Regeln. Hier erfährst du, wie 24h-Betreuung rechtlich funktioniert, was du verdienst und woran du faire Angebote erkennst.

Was heisst 24h-Pflege in der Schweiz wirklich?

Bei der 24h-Pflege wohnt eine Betreuungsperson im Haushalt einer pflegebedürftigen Person. Fachleute sprechen von Live-in-Betreuung. Die Betreuungsperson hilft im Haushalt und im Alltag und ist in der Nähe, falls etwas passiert. Rund um die Uhr arbeiten darf und kann sie nicht. Ihr Tag besteht aus vier Zeitarten:

• Arbeitszeit: aktive Tätigkeit wie Kochen, Haushalt, Begleitung.
• Präsenzzeit: Du bist im Haushalt und erreichbar, arbeitest aber nicht aktiv. Sie wird bezahlt, aber tiefer als Arbeitszeit.
• Pause: Du darfst das Haus verlassen und bist nicht erreichbar.
• Freizeit: freie Tage und Halbtage am Stück.

Viele Familien organisieren die Betreuung deshalb mit zwei Personen im Wechsel oder ergänzen sie durch die Spitex.

Zwei Anstellungsmodelle im Vergleich

Ob ein Verleiher die nötige Bewilligung hat, prüfst du im Verzeichnis des SECO.

Was sich seit Dezember 2025 geändert hat

Im Dezember 2021 entschied das Bundesgericht, dass Live-in-Betreuende, die über einen Personalverleiher angestellt sind, unter das Arbeitsgesetz fallen (BGE 148 II 203). Weil dessen Regeln für Arbeit im fremden Haushalt schlecht passten, hat der Bundesrat am 29. Oktober 2025 Sonderbestimmungen beschlossen. Sie gelten seit dem 1. Dezember 2025 für Betriebe, die dem GAV Personalverleih unterstehen:

• klare Regeln zu Bereitschaftsdienst und Ruhezeiten,
• Ausnahmen von der Bewilligungspflicht für Nacht- und Sonntagsarbeit,
• Arbeitszeiten und Einsätze werden dokumentiert und von allen Beteiligten visiert.

Für Live-ins, die direkt bei einer Familie angestellt sind, ändert sich dadurch nichts. Für sie bleibt der kantonale NAV massgebend.

Lohn in der 24h-Betreuung

Die Basis ist der Mindestlohn nach NAV Hauswirtschaft: ab 1.1.2026 20.35 CHF pro Stunde ungelernt, 22.30 CHF mit EBA oder 4 Jahren Erfahrung und 24.55 CHF mit EFZ. Bei 42 Stunden pro Woche ergibt das 3.703,70 bis 4.468,10 CHF brutto im Monat. Dazu kommt die Präsenzzeit.

Das Beispiel ist vereinfacht, um die Logik zu zeigen. Arbeitest du während der Präsenzzeit, zählt diese Zeit im Kanton Zug als volle Arbeitszeit. Unterkunft und Verpflegung sind Teil des Lohns. Die AHV bewertet sie mit 33 CHF pro Tag oder 990 CHF pro Monat, und im Kanton Zug dürfen die Abzüge diese Ansätze nicht übersteigen. Der Zuger NAV regelt ausserdem: Die Kosten der ersten Anreise übernimmt der Arbeitgeber, und stirbt die betreute Person oder zieht sie ins Heim, erhältst du einen Monatslohn als Entschädigung.

Betreuung oder Pflege?

Live-in-Stellen sind in erster Linie Betreuungsstellen. Hilfe beim Waschen, Anziehen, Essen oder bei der Mobilisation ist dagegen Grundpflege. Laut Kanton Zürich ist berufsmässige Pflege bewilligungspflichtig, auch wenn sie nicht ärztlich angeordnet wurde. Die Bewilligung setzt in der Regel ein anerkanntes Pflegediplom und zwei Jahre Praxis unter Aufsicht voraus. Bist du ausgebildete Pflegefachkraft, findest du in der Spitex meist bessere Bedingungen. Mehr dazu im Beitrag Pflege zuhause Schweiz.

Checkliste vor der Unterschrift

1. Wer ist mein Arbeitgeber, die Familie oder eine Verleihfirma mit Bewilligung?
2. Welcher NAV oder GAV gilt, und liegt der Lohn mindestens auf diesem Niveau?
3. Wie viele Stunden Arbeitszeit und Präsenzzeit sind vereinbart, und wie wird Präsenzzeit bezahlt?
4. Wann habe ich Pausen, freie Tage und Ferien?
5. Was wird für Kost und Logis abgezogen, und habe ich ein eigenes Zimmer?
6. Wer bezahlt die Reise, und was passiert, wenn der Einsatz plötzlich endet?
7. Bin ich bei AHV, Unfall- und Krankentaggeldversicherung angemeldet?

Mehr zu Lohn, Abzügen und Rechten im Privathaushalt liest du im Beitrag Betreuung im Privathaushalt.

Häufige Fragen